물음에 답하는 노조(토론방)

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과장급이상에 대한 소양교육 !!
작성자 손님 등록일 2018/04/10 조회 255
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새론 노조의 시작을 추카하면서 생둥맞는 건의를 드려봅니다!!

도청에 과장급정도면 업무능력뿐아니라 정신적인 덕망을 갖춰야 된다고 생각합니다.

@ 간부공무원 소양교육 강화

 1. 연가사유안묻기

 2. 업무시간외로 업무연락 안하기(통신포함)

 3. 회식은 자율적으로 강요는 왜하나?

    회식문화에서는 892지키기( 회식은 8-9시사이에 마치고 2차는 안하기)~이게 892라는데

 4. 직원 휴가 사용 권유하기

 5. 보고서 및 회의 줄이기(구두보고 활성화)

 6. 관리자 월 1회이상 독후감 게시판에 올리기(맨날 보도자료나 직원들한테 올리라고 하지말고 본인들도 작문실력을 키우기)

 7. 퇴근시간이후 업무지구언이나 회식후 사무실 복귀 직원 사유서 제출받기

 8. 월 1회이상 직원을 위한 봉사활동 하기 등

 9. 관리자 갑질 신고센터 운영

 10. 자기개발의 날에 회식금지(자기나 개발했으면 좋겟어요,,남델고 회식하지말고)

좀 약한가요??

 

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